送心意

郭老师

职称初级会计师

2021-11-04 10:08

可以的,可以差额抵扣。

郭老师 解答

2021-11-04 10:08

但是你们是建筑劳务分包再分包吗?这种是违法的。

燕华烟云 追问

2021-11-04 10:21

是这样,我公司承包的,后又劳务公司派遣人员来施工的,我公司支付的劳务费,劳务公司给开的一个点的专票

燕华烟云 追问

2021-11-04 10:22

因为工人不够

郭老师 解答

2021-11-04 10:23

这个是违法的,你分包出去一点也是。

燕华烟云 追问

2021-11-04 10:24

是不是,只能我公司雇佣个人签劳务合同,给工人开工资的形式来操做了

燕华烟云 追问

2021-11-04 10:26

那老师我公司该怎么处理该业务才合理了

郭老师 解答

2021-11-04 10:26

对的是的,是这么做的。

燕华烟云 追问

2021-11-04 10:29

把劳务派遣公司发票做废,和劳务公司的人员直接做工资,发了,我们交个税,这样合理吗?

郭老师 解答

2021-11-04 10:30

你好,做工资薪金申报的话,你得考虑社保。

燕华烟云 追问

2021-11-04 10:31

短期一个月,零时用工

燕华烟云 追问

2021-11-04 10:31

怎样做才合理了

燕华烟云 追问

2021-11-04 10:32

请老师指教?

郭老师 解答

2021-11-04 10:33

你好,那你得给他交一个工伤保险。

燕华烟云 追问

2021-11-04 10:37

嗯,好的,那勾选不抵扣发票,劳务公司交工伤,做工资,交个税,这样可以吗

郭老师 解答

2021-11-04 10:39

你好
可以的
可以的

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可以的,可以差额抵扣。
2021-11-04 10:08:48
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