计提社保时还有银行代扣代缴时怎么做分录

计提代扣代缴社保分录怎么做？

答： 您好，请参考以下内容。 1.计提工资 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资 2.计提社保（企业部分） 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 4.上交杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金 5.上交个人所得税 借：应交税费——应交个人所得税 贷：银行存款或现金

代扣代缴社保的分录，计提，支付的怎么做分录，

答： 您好： 支付社保 借：其他应付款－社保 贷：银行存款 支付公积金 借：其他应付款－公积金 贷：银行存款 计提工资 借：管理费用－工资 贷：应付职工薪酬－工资 计提社保： 借：管理费用－社保 应付职工薪酬－社保 贷：其他应付款－社保 计提公积金： 借：管理费用－公积金 应付职工薪酬－公积金 贷：其他应付款－社保

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

张三工资6000，社保600（其中单位400，个人200）个税30，社保个个税代扣代缴，我计提和发放时怎么做分录

答： 工资与社保 代扣社保的问题，在实际工作中，社保的缴纳是当月缴当月的，一般是在月初就要把当月的 社保给缴了。 企业通常的做法是把替员工代缴的社保部分，挂“其他应收款—代垫员工社保”，在发工资的时候（工资一般是跨月发放，当月工资下个月发放），从工资里扣除，走贷方“其他应收款—代垫员工社保”。 （1）交社保的时候 借：其他应收款——员工个人 贷：银行存款 收员工社保 借：现金 贷：其他应收款——员工个人 （2）还有种是先收员工社保款，再交社保 借：现金 贷：其他应付款——员工个人 缴纳社保 借：其他应付款——员工个人 贷：银行存款 代缴的社保一般不能税前列支。 （3）计提本月工资 借：管理费用/销售费用 贷：应付职工薪酬 次月发放上月工资 借：应付职工薪酬 贷：其他应收款—代垫员工社保费 其他应收款—代垫员工住房公积金 应交税费—应交个人所得税 银行存款 支付上月工资个人所得税 借：应交税费—应交个人所得税 贷：银行存款