计提员工工资16万元，社保费2.2万元，公积金2.1万元，代扣 代缴个税0.4万元，公司刚成立，工资均计入管理费用，这个会计分录怎么做？

劳务外包支付的工资、社保、公积金分别入管理费用-工资、管理费用-社保、管理费用-公积金吗

答： 需要分别入管理费用-工资、管理费用-社保、管理费用-公积金

计提员工工资16万元，社保费2.2万元，公积金2.1万元，代扣 代缴个税0.4万元，公司刚成立，工资均计入管理费用，这个会计分录怎么做？

答：  您好，1.计提工资 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资 2 计提社保（企业部分） 借：××费用（管理/销售等）   贷：应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 4 上交杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

公司承担的社保，公积金，需要计提吗？直接入管理费用-社保。 管理费用-公积金 可以吗

答： 您好！可以的。