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小广告公司，本年度三个季度财务总结，结果是没有盈利且近亏损，主要原因是产量没有跟上，我公司员工工资支出占收入的大半，现在老板提出想法，想要每月制定任务，以员工完成任务程度来考核员工底薪工资，但是具体怎么实行没有想法，请问各位老师，这样可行吗，具体应该怎样实行呢？
临镜
于2015-10-20 14:07 发布 1016次浏览
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张伟老师
职称： 会计师
2015-10-20 14:13
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精选问题
公司的车保险，缴纳的保险费里包含一项法人个人的 问
能冲掉其他应付款-法人的 答
我公司2023年度汇算清缴所得税共申请退税19.95万 问
税审报告：若税审时对红冲收入及退税做了调整测算，报告里可能有相关数据及计算过程，可查看 “纳税调整”“退税计算” 等章节 。 账务系统：查红冲收入的会计凭证（如冲减收入、冲回原计提税费的分录 ），结合红冲前后的收入、税费数据，自己计算多退税额（红冲收入对应的已缴所得税额，就是多退的基础 ）。 电子税局：在申报记录里，对比红冲收入前后的汇算清缴报表，看应纳税额变化；或查退税申请时填报的 “退税计算表”，里面会体现因收入调整的退税金额 。 记账凭证与申报表：用红冲收入前的计税收入、税率算出原缴税额，再算红冲后的应缴税额，差额就是多退的（结合账务中冲减的收入、税费凭证核对 ） 。 答
客户要营业执照可以发给客户吗 问
客户要营业执照，可以拍照或扫描发给客户 答
我司为劳务公司，收到劳务*加工服务的发票如何入账 问
借：银行存款 贷：主营业务收入 销项税 答
缴纳社保单位部分跟个人部分，是通过应付职工薪酬， 问
是通过应付职工薪酬 答
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