老师工商受益人填写,受益所有权信息这里的其他形 问
同学,你好 有截图吗? 答
老师,我公司是一般纳税人,公司是专门 收厂家的牛 问
你好,是的,同学分录是对的 借:应收账款-公司 贷:主营业务收入 应交税费-应交增值税(销项税额) 答
在计算分支机构预缴时,解析中是这样的,分支机构分 问
这里的 “50%” 是企业所得税汇总纳税的分摊规则:汇总应纳税额的 50% 由总机构分摊,另外 50% 由各分支机构按比例分摊。案例中 200×50% 是先算出分支机构合计应分摊的税额,再乘以深圳分支机构的分摊比例,得到其预缴额。 答
老师好,请问:能不能用最简洁易懂的方式帮我分析一 问
记留抵退税,条件抓 “一信三无”(信用 A/B 级,无骗税、无两次偷税处罚、未享即征即退);金额计算分行业:制造业等 4 类按 “期末留抵税额 × 进项构成比例 ×100%”,房地产等按 “新增留抵 × 进项构成比例 ×60%”,其他行业分 1 亿元内外按 30%-60% 比例算。 答
计算赵某2024年度综合所得应纳税所得额 280000+ 问
您好预缴时是按照4000元一下或者以上有差异,并与综合所得时统一按照统一为收入减除20%的费用后的余额 答

老师:我做11月份的账支付10月份的工资和保险,到底该计提10月的还是11月份?怎么有的会计说应先发放再计提10月份的?求解。谢谢!
答: 你好,10月份的在10月份计提,11月份发放
计提工资,发放工资扣除保险会计分录怎么写啊?
答: 1.分配工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:应付职工薪酬——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款 4.上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分) 贷:库存现金/银行存款 5.上交个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
企业计提工资保险到实际发放缴纳保险怎么做会计处理
答: 整个工资核算流程: 支付社保 借:其他应付款-社保 贷:银行存款 支付公积金 借:其他应付款-公积金 贷:银行存款 计提工资 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资 计提社保: 借:管理费用-社保 应付职工薪酬-社保 贷:其他应付款-社保 计提公积金: 借:管理费用-公积金 应付职工薪酬-公积金 贷:其他应付款-社保 计提个税: 借:应付职工薪酬-工资 贷:应交税费-应交个人所得税





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Cheng 追问
2016-12-02 15:10
邹老师 解答
2016-12-02 15:04
邹老师 解答
2016-12-02 15:08
邹老师 解答
2016-12-02 15:11