兼职人员如果签订的合同是劳务合同还可以按照工资薪金申报个税吗，还是要签订劳动合同才可以按照工资薪金申报个税

小月青见Ava 追问

2021-05-20 15:45

兼职没有考勤，可以自由支配时间，但是是按月支付工资，没有买社保这种呢

maize老师 解答

2021-05-20 15:53

非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。（《劳动合同法》第六十八条） 是不是这种，这个也不是，需要取得劳务发票，需要去代开发票，看发票备注是不是要求你们代扣个税，是按劳务报酬代扣个税，

小月青见Ava 追问

2021-05-20 16:00

不是这种，就是类似兼职会计

小月青见Ava 追问

2021-05-20 16:00

不是按小时是按月按工作量吧

小月青见Ava 追问

2021-05-20 16:01

可以说是兼职IT

maize老师 解答

2021-05-20 16:06

，需要取得劳务发票，需要去代开发票，看发票备注是不是要求你们代扣个税，是按劳务报酬代扣个税，

小月青见Ava 追问

2021-05-20 16:22

如果个人不愿意代开发票，工司做税前扣除有没有问题呀

小月青见Ava 追问

2021-05-20 16:23

如果公司直接按照工资薪金申报了有什么后果吗

maize老师 解答

2021-05-20 16:26

有问题啊，这个又不是你们的员工，你们不能做工资薪金税前扣除啊。

maize老师 解答

2021-05-20 16:27

这个后续查到不是员工的话，那你这个有需要纳税调增补税款滞纳金风险

小月青见Ava 追问

2021-05-20 16:31

有没有兼职劳动合同这种

小月青见Ava 追问

2021-05-20 16:33

其实我们是一个外资企业常驻代表机构，没有收入，所得税是用利润率换算收入

小月青见Ava 追问

2021-05-20 16:41

所以不存在不能税前扣除的问题

maize老师 解答

2021-05-20 16:59

劳动合同就需要有考勤，是不是做完就走人，不是按月按小时计算的，

maize老师 解答

2021-05-20 17:03

你按工资薪金申报相关资料需要有才可以 核定交税，没有明确文件说不需要取得发票，不好说，到时候税局查到会不会追究