送心意

东老师

职称中级会计师,税务师

2021-05-07 17:11

是需要分开记账才行的

Miss陈 追问

2021-05-07 17:11

有规定吗

Miss陈 追问

2021-05-07 17:12

我们公司给员工买社保,员工缴纳的那边也是公司承担的

东老师 解答

2021-05-07 17:12

社保就是分为公司和个人负担的部分呢,

Miss陈 追问

2021-05-07 17:14

那如果公司给个人承担了呢,应该怎么记账?

东老师 解答

2021-05-07 17:15

全部计入公司费用就行,只是个人部分不能在税前扣除

Miss陈 追问

2021-05-07 17:17

哦,那会计分录可以就直接做成:借:管理费用-社保
贷:银行存款

东老师 解答

2021-05-07 17:18

没错,会计分录可以这么做

Miss陈 追问

2021-05-07 17:19

那我们公司直接给员工发了5000,没有减掉个人承担的社保费用,那这种个人承担的社保费用还需要缴纳个税吗?

东老师 解答

2021-05-07 17:20

那就不行了,你们负担了 就不能再抵扣个税了

Miss陈 追问

2021-05-07 17:21

没懂,员工每月实际收入还是没有超过5000

Miss陈 追问

2021-05-07 17:21

这种要缴纳个税?

东老师 解答

2021-05-07 17:23

没超过5000的话  不需要就交个税

Miss陈 追问

2021-05-07 17:25

好的,明白了,谢谢

东老师 解答

2021-05-07 17:27

不客气,如果满意帮忙给个五星好评

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相关问题讨论
是需要分开记账才行的
2021-05-07 17:11:38
由公司承担的部分可以有可以正常计提,个人承担的部分,你可以在工资里面计提,然后扣减以后,实发是0就可以。
2016-12-27 17:32:32
您好!个人承担的,由公司代扣代缴,站在公司立场上,收员工钱的时候,是其他应收,帮他付的时候,就是其他应付款。
2016-03-31 08:09:27
你好 分录 借:管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-社保
2018-09-17 17:08:30
您好,这个是需要的哈
2022-04-01 21:48:04
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