老师,针对劳务报酬缴纳个税的,一年总收入不超过6万 问
会退,而且是全额退。 劳务报酬属于综合所得,和工资薪金一起共用6 万元 / 年免税额。 一年只有劳务报酬、总额≤6 万: 平时:按劳务报酬预扣个税(800 以下免,800 以上预扣 20%~40%); 汇算:全年综合所得 − 6 万 = 负数,全年应纳税额 = 0; 结果:之前预缴的个税全部退回。 公式(无其他收入、无扣除): 应纳税所得额 = 劳务报酬收入 − 60000; 年收入≤6 万 → 应纳税所得额≤0 → 应纳税额 = 0 → 退全部已预扣税。 答
老师,个税返还奖励给报税人员(股东),他平时在公司不 问
股东亲自报税、实际经办代扣个税:这笔奖励免征个税(财税字〔1994〕20 号),不用申报个税。 股东没做账报税、仅按股东分红拿钱:要交税,按 ** 利息股息红利所得 20%** 计税。 该股东无工资,不能按工资薪金申报。 补充 公司收手续费:一般纳税人 6% 增值税、并入企业所得税应税收入。 答
老师好,今天去面试了。1、送货跟踪负责商场的和经 问
不正常,会计本职是账务、税务、资金核算,送货配货、外勤物流属于仓储 / 物流 / 业务员岗,不属于会计常规工作。“想确认下这个岗位是会计专职岗,还是财务 %2B 物流外勤兼任岗?我应聘的是会计岗位,长期高频做配货、送货、外勤签收回收单据这类物流工作,会挤占做账报税时间,没法保证财务本职工作保质完成。” 答
求一份公司开票申请表 问
同学你好 这样就可以 答
投资时点的增值不是调减利润吗? 问
您好,你说得对,但要分情况——投资时点的资产“增值”(公允 > 账面)是要调减利润;但如果像本题这样是“减值”(公允 < 账面),那就要调增利润。本题固定资产公允200 vs 账面300,无形资产公允50 vs 账面100,说明B公司账面多提了折旧摊销(每年多15万),账面利润被低估了,A公司按权益法核算时,得把这15万加回去,算作“调增”被投资方净利润。不是所有“差额”都调减,要看是高估还是低估。 依据《企业会计准则第2号——长期股权投资》(财会〔2014〕14号)第十一条:投资方应按被投资方资产公允价值为基础调整其净利润。本题属于“公允价值小于账面”,折旧摊销多提→利润虚低→调增净利润。实务中记住:账面提多了就补回来,提少了就扣掉,核心是还原到“公允口径”的真实利润。 本题2020年调整后净利润=300%2B15=315,确认投资收益315×30%=94.5万,非85.5万;部分参考解析有误,关键看资产是“高估”还是“低估” 答


没有成立工会经费的公司,交工会经费吗
答: 学员您好,这种情况是要的。有工人的单位都需要
工会经费是扣单位钱还是扣员工钱呢?
答: 工会经费是扣单位钱。
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
工会经费交了会返回吗?设立工会经费有什么好处和坏处
答: 你好同学, 工会经费不会返还。没有工会的企业也需要缴纳工会经费。工会经费是必须要交的,即使没有成立工会也要缴纳工会筹备金的哈; 第一,中国特色社会主义下的工会组织既保障企业方的利益,又保障工人合法权益,缓冲工人与企业的矛盾(但是现在工人都认为工会是个政府机构对保障他们的权益不起作用)第二,现在工会经费由税务部门代收,建立工会可以充分利用合理经费,保障了企业的利益,第三,只有建立工会组织的企业才有可能评选劳模(受到领导特批的除外)、建设工人先锋号等社会荣誉,第四,工会开展的社会主义劳动竞赛,有助于提高企业生产效率,技术革新等,第四,工会会代表职工签订工资集体协商,但是协商的话语权还是在企业,与其说保障职工利益,其实是降低了企业与劳动者劳动关系矛盾的风险。第五,工会有自己独立的宣传媒体,可以充分利用这一媒体宣传企业文化,同时也是企业管理规范,制度健全的一个标志。 希望可以帮到您,祝您生活愉快,工作顺利,如满意,请给予五星好评以便更好地进行服务,谢谢!





粤公网安备 44030502000945号



美美,甜甜 追问
2021-03-17 14:32
朴老师 解答
2021-03-17 14:37
美美,甜甜 追问
2021-03-17 14:39
朴老师 解答
2021-03-17 14:44