请问，如果月工资是2500，月休4天，但请假天，那应该扣款多少，怎么算比较合理，平均一天的工资是2500/30，还是2500/26

新华工厂工人李刚，工龄 6 年，月工资标准 2 000 元，7 月出勤 17 天，病假 3 天，其病假工资按基本工资的 90%计算。事假 3 天（包含 2 个法定休息日)，综合奖金 1500元，代扣款项 180 元。要求按 21.75 天月制度计薪天数计算李刚的应发工资和实发工资。

答： 你好，应发工资=2000/21.75*19%2B2000/21.75*90%*3%2B1500=3495.4，实发工资=3495.4-180=3315.4

额 2、新华工厂工人李刚，工龄6年，月工资标准2 000元，7月出勤17天，病假3天，其病假工资按基本工资的90%计算。事假3天（包含2个法定休息日），综合奖金1500元，代扣款项180元。要求按21.75天月制度计薪天数计算李刚的应发工资和实发工资。

答： 你好，应发工资=2000/21.75*19%2B2000/21.75*90%*3%2B1500=3495.4，实发工资=3495.4-180=3315.4

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

您好，我这个月工资11500左右，为什么扣税六七百，之前都是扣两百左右的

答： 早上好，因为工资的个税是累进税率，这个月正好超过新的一个档次了 　累计预扣预缴应纳税所得额 = 累计收入 - 累计免税收入 - 累计减除费用 - 累计专项扣除 - 累计专项附加扣除 - 累计依法确定的其他扣除 　　本期应预扣预缴税额 = （累计预扣预缴应纳税所得额 × 预扣率 - 速算扣除数 )- 累计减免税额 - 累计已预扣预缴税额 全年应纳税所得额税率表一（综合所得适用） 1.年度不超过36000元的税率为：3% 速算扣除数：0 2.超过36000-144000元的部分税率为：10% 速算扣除数：2520 3.超过144000-300000元的部分税率为：20% 速算扣除数：16920 4.超过300000-420000元的部分税率为：25% 速算扣除数：31920 5.超过420000-660000元的部分税率为：30% 速算扣除数：52920 6.超过660000-960000元的部分税率为：35% 速算扣除数：85920 7.超过960000元的税率为：45% 速算扣除数：181920