@朴老师,追问次数用完,我们只能按第一种情况来申报 问
同学你好 对的,是这样的 答
购买不锈钢地台计入什么费用啊 问
您好,公司是主营什么的,买这个是做什么用? 答
我们帮客户代卖货物,收他8000,付给他7000,赚1000,那 问
供应商 直接开发票给客户 答
老师,请问下我们公司请别的公司一个员工,处理些售 问
可计入销售费用-维修费 答
8.10公司购买小米打印机1台,1299,这个直接入费用可 问
这个直接入费用可以,管理费用-办公费 答

老师,那8月31天,满考勤工资是4000,按月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数计算的话是400/21.75*23=4229.88呀,那又是怎么回事?满考勤工资是4000呀?
答: 你好!实际出勤天数不对啊。一个月21.75天算,23天出勤怎么来的?有加班吗
我想咨询下,深圳,员工8千的工资,社保基数2200买的一档社保,实际工资我应该发多少呢,怎么计算
答: 实际工资多少以你们企业为准同学
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
天数21天,15天为底薪4800,6月22转正,工资为6000,按照劳动法计算。她的工资应该是多少阿?我是全部按照6000来算。15天的日均工资按照4800算为4800/21.75=220.69,按照6000算6000/21.75=275.86,两者差额为275.86-220.69=55.17,减去55.17*15=827.55,就为实际工资。这样算法跟4800/21.75*15+6000/21.75*6算出来不等啊,到底用那种方法为正确的
答: 4800/21.75*15+6000/21.75*6=4965.62这个算法是正确的 您提到的反算为何与之不一致,您是不是这样算的:6000-827.55=5172.45 这个差额就是6000/21.75*0.75=206.90 你把数据改成6000/21.75*21-827.55=4965.55除去尾差是一致的





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