- 送心意
许老师
职称: 注册会计师,中级会计师,经济师,审计师,税务师,资产评估师
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同学你好
工会支出就可以
2022-04-21 08:22:51
一般情况下,经费由工会支出,但是也有例外的情况,如果工会资金不足,可以由企业支出,也可以由班组员工自己承担成本来出资安排团建活动。此外,在安排团建活动的时候,应该综合考虑财务能力、实际情况和员工的需求,把握好比例,充分发挥工会职能,顺利完成团建活动。
2023-02-28 19:10:13
党支部补贴员工的工资不属于党建活动经费列支范围
党支部活动经费必须用于党的活动,主要作为党员教育经费的补充,其具体使用范围为:(一)培训党员;(二)党支部订阅或购买用于开展党员教育的报刊、资料和设备;(三)开展党员集体活动的必要支出;(四)党支部优秀党员的表彰、奖励;(五)慰问、补助特困党员;(六)党支部开展工作所需的日常开支。
2022-02-25 14:09:40
同学你好
1、每月计提单位及上级经费时:
借:管理费用——工会经费
贷:应付职工薪酬——单位工会
应付职工薪酬——上级工会
2、上缴工会经费时:
借:应付职工薪酬——单位工会
应付职工薪酬——上级工会
贷:银行存款
3、收到经费返还时:
借:银行存款
贷:应付职工薪酬——工会经费
若本单位工会不单独核算,由财务部代管的,分录如下:
借:应付职工薪酬——工会经费
贷:其他应付款——工会经费
发生相应支出时:
借:其他应付款——工会经费
贷:银行存款
2022-04-18 15:04:00
你好 工会经费 是工会那边收的; 开展员工活动会用到的; 职工教育经费是你发生了才计提的; 主要是 企业职工教育培训经费列支范围包括:
1上岗和转岗培训;
2各类岗位适应性培训;
3岗位培训、职业技术等级培训、高技能人才培训;
4专业技术人员继续教育;
5特种作业人员培训;
6企业组织的职工外送培训的经费支出;
7职工参加的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出;
8购置教学设备与设施;
9职工岗位自学成才奖励费用;
10职工教育培训管理费用;
11有关职工教育的其他开支。
(六)经单位批准或按国家和省、市规定必须到本单位之外接受培训的职工,与培训有关的费用由职工所在单位按规定承担。
(七)经单位批准参加继续教育以及政府有关部门集中举办的专业技术、岗位培训、职业技术等级培训、高技能人才培训所需经费,可从职工所在企业职工教育培训经费中列支。
(八)为保障企业职工的学习权利和提高他们的基本技能,职工教育培训经费的60%以上应用于企业一线职工的教育和培训。当前和今后一个时期,要将职工教育培训经费的重点投向技能型人才特别是高技能人才的培养以及在岗人员的技术培训和继续学习。
(九)企业职工参加社会上的学历教育以及个人为取得学位而参加的在职教育,所需费用应由个人承担,不能挤占企业的职工教育培训经费。
(十)对于企业高层管理人员的境外培训和考察,其一次性单项支出较高的费用应从其他管理费用中支出,避免挤占日常的职工教育培训经费开支。
(十一)矿山和建筑企业等聘用外来农民工较多的企业,以及在城市化进程中接受农村转移劳动力较多的企业,对农民工和农村转移劳动力培训所需的费用,可从职工教育培训经费中支出。
2022-02-17 16:59:46
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