想请问一下茶叶公司出口退税的流程 问
同学您好,很高兴为您解答,请稍等 答
老师 我们客户发的对账函 金额和我们账上不一样 问
您好,可以的,这个不影响的,他们也是怕税务局查账 答
A公司收到一张发票,发票上开的公司也是A公司,但是A 问
您好你是指A公司自已帮自已开票吗?然后要B公司付款 答
请问个税系统更改了2024年的数据,今年申报残保金 问
按更改后个税系统的数据申报 答
为什么要去减去而不是加上150*40% 问
核心是成本法转权益法时,对原持有股权(80%)在处置前的投资收益调整规则: 甲公司 2×19 年分配现金股利 150 万元(成本法下长江公司已按 80% 确认投资收益),但该股利是甲公司当年净利润(620 万元)的分配,需先判断是否属于 “投资后实现净利润的分配”—— 甲公司 2×19 年 7-12 月(长江公司投资后)净利润 = 620÷2=310 万元,分配的 150 万元≤310 万元,属于投资后净利润分配,成本法下确认的投资收益无需冲回,但转权益法时,需按剩余股权比例(40%)追溯调整 “长期股权投资”: 原成本法下,长江公司确认应收股利 = 150×80%=120 万元,对应 “投资收益”;转权益法时,剩余 40% 股权对应的股利 = 150×40%=60 万元,需从 “长期股权投资 —— 损益调整” 中扣除(因为股利分配会减少被投资方净资产,权益法下需按持股比例调减长期股权投资账面价值),而非加上。 答

职工教育经费和职工福利费不用计提了,那工会经费要计提吗
答: 你好,工会经费需要,因为本月计提下月缴纳的
老师看下分录对吗?1、计提工会经费及教育经费 借:管理费用-工会经费 /职工教育经费 贷:应付职工薪酬-工会经费/职工教育经费 借:应付职工薪酬-工会经费/职工教育经费 贷:银行存款 2、员工报销疗养费 借:管理费用-福利费2000 贷:应付职工薪酬-福利费 20000
答: 你好 1,分录是正确的 2,还需要做一个支付分录
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
当年计提的职工教育经费,第二年哪些费用可以归为职工教育经费?培训费是属于职工教育经费吗?计提的职工教育经费第二年没有用完该怎么处理?
答: 你好是的是职工的培训服务,没有用完的红冲就可以而且你不用提前计提。


澜精灵13614811517 追问
2020-05-12 16:40
澜精灵13614811517 追问
2020-05-12 16:40
郭老师 解答
2020-05-12 16:42
郭老师 解答
2020-05-12 16:42
澜精灵13614811517 追问
2020-05-12 16:43
郭老师 解答
2020-05-12 16:45