送心意

玲老师

职称会计师

2020-02-28 08:41

你好,可以按一个工资计算也可以和工资并入综合所得计算

爱在旅途 追问

2020-02-28 08:42

可以按一个月工资计算是吗?

爱在旅途 追问

2020-02-28 08:42

也可以和当月工资合并计算是吧?

玲老师 解答

2020-02-28 08:56

是的,你的理解是正确的

爱在旅途 追问

2020-02-28 08:59

按一个月工资计算具体怎么操作呢?就是单独算他一个月的工资,正常扣社保和5000元的减除费用等是吗?

玲老师 解答

2020-02-28 09:27

你好
先用年终奖除以12得到的商数,确定税率,速算扣除数
然后用全年一次性奖金*适用税率-速算扣除数
如果当月工资低于5000,需要用年终奖减去工与5000的差额,然后按上述方法计算的

爱在旅途 追问

2020-02-28 09:43

是不是,比如业务员的提成是49356,49356/12=4113,那他的税率就是10%,速扣数是210,但他当月工资是4773,低于5000,那就是(49356-5000)*10%-210

爱在旅途 追问

2020-02-28 09:43

是不是,比如业务员的提成是49356,49356/12=4113,那他的税率就是10%,速扣数是210,但他当月工资是4773,低于5000,那就是(49356-5000)*10%-210

玲老师 解答

2020-02-28 09:51

税率表我手上没有,你需要对一下计算方法,就是用
先用年终奖除以12得到的商数,确定税率,速算扣除数
然后用全年一次性奖金*适用税率-速算扣除数
如果当月工资低于5000,需要用年终奖减去工与5000的差额,然后按上述方法计算的

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