每天工资怎么计算？按实际天数还是劳动法规定的21.75。比如每月9000，个税120，请假一天怎么计算最终工资？谢谢

犹豫的悟空 追问

2020-02-11 16:52

谢谢老师您的回复。这个规定在试用期也适用是吗？如果公司按实际天数来计算日工资是不是违反了劳动法，因为我请假了一天，按实际工作日计算的话，日工资额度比实际多了200多

朴老师 解答

2020-02-11 16:54

你好，试用期的话看合同怎么定的

朴老师 解答

2020-02-11 16:55

就是工资总额除以应出勤天数 乘以实际出勤天数，这样计算的

犹豫的悟空 追问

2020-02-11 17:02

合同上写着试用期满后按计时工资制度来计算，也就是说试用期满后必须按21。75这个应出勤天数计算是吧！

朴老师 解答

2020-02-11 17:04

一般公司就是我说的这个算法，具体的出勤天数你们公司定

犹豫的悟空 追问

2020-02-11 17:09

我们双休，其他正常上班时间

犹豫的悟空 追问

2020-02-11 17:09

谢谢老师的解答

朴老师 解答

2020-02-11 17:14

那就是２１.７５天，应出勤天数是２１.７５天