老师问下,年末计提工会经费是按着全年累计账上支付的工资额与前11个月缴纳的工会经费核算还是按着全年工资表工资额与前11个月缴纳的工会经费差额?
李莹
于2020-01-06 12:34 发布 1378次浏览
- 送心意
meizi老师
职称: 中级会计师
2020-01-06 12:36
你好 工会经费是你按月或者按季度来计提和缴纳的。 若你当年工资总额的2%计提和缴纳的 有差额的 。你需要检查是什么原因。 也就是说你计提和缴纳的工会经费 按工资总额的2%税前扣除的。 按当年工资总额
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你好 工会经费是你按月或者按季度来计提和缴纳的。 若你当年工资总额的2%计提和缴纳的 有差额的 。你需要检查是什么原因。 也就是说你计提和缴纳的工会经费 按工资总额的2%税前扣除的。 按当年工资总额
2020-01-06 12:36:42

你好,是的,每个月都要计提,保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下:
保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数X所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例 - 上年用人单位实际安排的残疾人及就业人数)X上年用人单位在职职工年平均工资。
举例:北京地区残疾人保障金的征收标准:应缴纳的保障金=(上年用人单位在职职工总数×1.7%-上年用人单位实际安排残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。
2019-09-10 10:10:05

管理费用工会经费
2022-09-30 19:41:16

计提时: 借:管理费用-工会经费 贷:应付职工薪酬-工会经费 缴纳时: 借:应付职工薪酬-工会经费 贷:银行存款 返还时: 借:银行存款 贷:其他应付款-工会经费
2020-11-02 15:24:03

你好 工会经费:借方管理费用-工会经费贷方应付职工薪酬借方应付职工薪酬贷方银行 教育经费也是一样的分录 只是明细科目变成职工教育经费即可
2019-03-21 09:31:24
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李莹 追问
2020-01-06 12:46
meizi老师 解答
2020-01-06 12:47