老师，企业的成本全是支付出去的人工成本。如果这些人工成本不是本公司员工，企业支付给他们工费时，必须有发票入账，如果没有发票入账将不视为企业的成本费用。但是这些人工着实提供不了发票给企业的。那么有什么其他办法解决不，这些人工成本是有N多个个人组成的！

虚心的荔枝 追问

2019-10-20 11:52

老师你好！钱照给，一直都给，这些N多个个人拿的是劳务费，属于企业的劳务成本。但是他们都是退休或者其他公司在职的人员。但是企业支付这些劳务费时，全部把这些人员按照员工工资薪金申报，缴纳个人所得税！跟老板说了，不应该这么操作了，应将这些人员工资放置劳务派遣公司发放，然后劳务派遣公司开劳务发票给我们入账。但是老板觉得给劳务派遣公司服务费太高了，不这么处理，请问怎么办？

岳老师 解答

2019-10-20 14:20

这还是个权利义务对等问题。又想抵税，又想少花钱，怎么可能呢？这是个实实在在的常理，您可以将我这两段话解释给老板听；这不是会计的问题。

虚心的荔枝 追问

2019-10-20 14:24

好的，谢谢岳老师！为了能税前扣除，已经按照工资薪金申报的话，到时候企业缴纳的残保金也非常巨大的，等同给劳务派遣公司服务费，只是残保金是次年才发生。按照工资薪金申报可以不？

岳老师 解答

2019-10-20 14:25

如果直接向个人支付，就是工薪；如果向劳务公司支付，就是劳务费。