公司外聘了两位大客户，签订了合作协议，并且与公司按正常入职签订了劳务合同，他们没有基本工资，只是按业绩拿提成的，公司为他们购买五险一金，但是公司部分与个人部分全部由个人承担，现在由于还没有业绩，根据协议，公司先预支两万，对于外聘的这两人员，发生的工资，以及其他的费用如何处理？

公司外聘了两位大客户，签订了合作协议，并且与公司按正常入职签订了劳务合同，他们没有基本工资，只是按业绩拿提成的，公司为他们购买五险一金，但是公司部分与个人部分全部由个人承担，现在由于还没有业绩，根据协议，公司先预支两万，对于外聘的这两人员，发生的工资，以及其他的费用如何处理？

答： 劳动合同工资按工资薪金申报 支出是销售部门的就记销售费用

如果公司不具备劳务资质，跟员工签订劳务合同，税务有什么风险，账务怎么处理？（劳务合同没有标注购买保险费用，只有工资）

答： 你好！这个账务正常做就好了。不过劳务的话要有发票。

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

公司跟劳务派遣公司签订了用工合同，临时工工资劳务公司发放，劳务费做入管理费用劳务费还是成本里的工资？

答： 这些是属于管理人员呢，还是属于工人呢，需要根据员工的性质入费用