送心意

bamboo老师

职称注册会计师,中级会计师,税务师

2019-06-05 10:37

您好
当月缴纳当月的社保需要计提

未来不是梦2 追问

2019-06-05 10:52

先做一笔借管理费用,贷应付职工薪酬_社保。再接着做一笔借应付职工薪酬_社保,贷银行存款。这么做吗。

bamboo老师 解答

2019-06-05 10:53

是的 这样账务处理正确

未来不是梦2 追问

2019-06-05 11:00

以前年度从未计提过社保工资。需要补计提吗。还是从现在开始计提就行了

bamboo老师 解答

2019-06-05 11:02

从现在开始计提就行

未来不是梦2 追问

2019-06-05 11:27

比如今年一月份发的工资是发去年十二月份的,是不是先做一笔借:管理费用_工资,贷:银行存款。再做一笔计提一月份工资的分录。

bamboo老师 解答

2019-06-05 11:30

先计提
借:管理费用——工资
贷:应付职工薪酬——工资
后发放
借:应付职工薪酬——工资
贷:银行存款

未来不是梦2 追问

2019-06-05 11:31

先计提是计提哪个月的呢。发放做哪个月的呢?

bamboo老师 解答

2019-06-05 11:32

计提是计提12月份的 发放是1月份发放

未来不是梦2 追问

2019-06-05 11:35

不应该是计提当月,发放上月的嘛。

bamboo老师 解答

2019-06-05 11:39

一般是这样啊 第一笔分录是计提 第二笔是发放 
一般一个月这两笔分录都要写的 先发放上月的 然后计提本月的

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计提借管理费用-工资/社保/公积金(单位负担的) 贷应付职工薪酬-工资/社保/公积金(单位负担的) 发工资 借应付职工薪酬-工资 贷其他应付款/其他应收款(个人负担的) 应交税费-个税 银行存款 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保/公积金(单位负担的) 其他应收款/其他应付款(个人负担的) 贷银行存款
2023-02-02 13:54:24
您好,个人部分不仅仅是养老和医疗保险
2023-07-05 03:12:31
你好,是的,是这样的过程 
2023-07-05 13:36:54
计提社保单位部分借:单位管理费用/业务活动费用等 贷:应付职工薪酬。预算会计不做账务处理。实际支付借:应付职工薪酬 其他应付款-个人部分 贷:银行等,预算会计借:事业支出 贷:资金结存。根据实际支付金额做账。
2019-06-12 16:09:38
计提工资和社保时(公积金参照社保) 借:管理费用等--工资/社保(公司负担部分的社保) 贷:应付职工薪酬--工资/社保 实际发放工资时 借:应付职工薪酬--工资 贷:其他应付款--社保(个人负担部分的社保) 应交税费--应交个人所得税 银行存款 缴纳社保时 借:应付职工薪酬--社保 其他应付款--社保(个人负担部分的社保) 贷:银行存款
2018-11-29 11:21:09
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