短期薪酬和应付薪酬是一样的吗？

短期薪酬和应付薪酬是一样的吗？

答： 是的，说的是一回事。在会计准则上成为短期薪酬，属于职工薪酬准则规范的。

什么叫做短期薪酬？和应付职工薪酬一样吗

答： 你好 比如你们办公室需要清洁，请保洁阿姨给你们打扫卫生，就2个小时，这个就属于短期薪酬的。 因为保洁阿姨不可能一个月都在给你们打扫卫生啊 他和应付职工薪酬是有区别的，应付职工薪酬还有长期薪酬，社保等需要核算的

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

老师 短期薪酬不包含养老和失业，那应付职工薪酬科目包含吗？ 是不是在离职后福利体现，故总体来看是在应付职工薪酬核算的，只是不是短期薪酬。另外 以商业保险形式支付给员工的保险属于应付职工薪酬吗？

答： 你好，是的，你的理解没错，商业保险也属于应付职工薪酬