国企的企业年金和补充医疗是缴纳到哪个部门? 问
您好,这个的话是社保分局的这个的,还是 答
不是,对方这样的账务处理没问题吗? 问
你好,可以这样处理,到营业外支出不一定税前扣除 答
包装物涉及消费的处理 麻烦老师总结哈 辨析哈 问
您好,下面这个表格您参考下 答
进费用还是进成本,有没有一个比较好的标准?就好像 问
你好,一般来说比如说每一个项目直接发生的费用可以直接就是成本。 答
老师好:外购的已经缴纳消费税的消费品,和进口的已 问
你好,对的,就是这样理解的。 答
12月份计提了年终奖金12000,小规模纳税人借管理费用工资12000 贷应付职工薪酬工资12000 19年1月12000年终奖金不发了借管理费用工资-12000 贷应付职工薪酬工资-12000汇算清缴中账载金额填60000(一年) 实际发生额填48000(60000-12000 ) 对吗?
答: 如果你们是用小企业会计准则就是这么处理的
12月份计提了年终奖金12000,小规模纳税人借管理费用工资12000 贷应付职工薪酬工资12000 19年1月12000年终奖金不发了借管理费用工资-12000 贷应付职工薪酬工资-12000再结转下本年利润 贷本年利润12000 管理费用-12000汇算清缴中账载金额填60000(一年) 实际发生额填48000(60000-12000 ) 对吗?
答: 是的哦!祝您生活愉快 管理费用这个科目换成以前年度损益调整
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
为何资产负债表年初数应付职工薪酬有12000。18年12月份计提年终奖金12000,后来没发在1月份帐做借应付职工薪酬 贷利润分配未分配利润了
答: 你好,应该走以前年度损益调整科
请问老师,我这个发工资是,借应付职工薪酬10000,贷银行存款10000,下个月涨工资计提工资是借管理费用12000,贷应付职工薪酬12000,这样应付职工薪酬科目就出现了贷方余额,该怎么办呢?
请问老师,我这个发工资是,借应付职工薪酬10000,贷银行存款10000,下个月涨工资计提工资是借管理费用12000,贷应付职工薪酬12000,这样应付职工薪酬科目就出现了贷方余额,该怎么办呢?
#提问# 老师,我年终计提奖金,会计分录您看我写的对吗,借:计提12月份工资-管理费用-工资计提年终奖金,借:管理费用-奖金贷:应付职工薪酬-职工工资 /应付职工个薪酬-应付奖金
资产负债表做出来差了12000,这12000是发放工资的,我本月发放了上个月的工资 借:应付职工薪酬 贷:银行存款 计提了本月的 借:管理费用 贷:应付职工薪酬 为什么资产负债表会不平呢
糯米俞 追问
2019-04-10 15:58
逸仙老师 解答
2019-04-10 16:37
糯米俞 追问
2019-04-11 12:37
逸仙老师 解答
2019-04-11 13:25
糯米俞 追问
2019-04-11 17:05
逸仙老师 解答
2019-04-11 17:08
糯米俞 追问
2019-04-11 18:30
逸仙老师 解答
2019-04-11 19:54