工资可以一般份按工资发，一部份发奖金吗？由于公司申报工资是按最低的，但实际发放较多,可以这么操作吗，就是一部份发工资，另一部份可以发私卡或现金吗

如果公司以现金的方式发放工资，申报了需要按申报的金额实际现金发放吗？

答： 需要按申报的工资发放的。

公司以现金发放工资，实际11000，公司申报4300，公司违法不

答： 会违被税法相关规定，造成偷税漏税。 申报工资与实际发放工资不符，可能违反了《中华人民共和国税收征收管理法》和《中华人民共和国个人所得税法》的相关规定。 一、《中华人民共和国税收征收管理法》规定，纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。如果申报的工资与实际发放的工资不符，可能导致税款的计算不准确，从而违反了该法规定。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

请问老师，我公司有一员工工资卡被冻结半年，无法通过银行代发，可不可以这样：由员工提出本人提出现金发放工资申请书，然后公司通过开会决定由现金发放，这样能行吗？

答： 由员工提出本人提出现金发放工资申请书，然后公司通过开会决定由现金发放，这样能行。