管理费用里面的福利费需要到应付职工薪酬-福利费这里过一下吗？领导要求我这样记账，比如有报销单来了，属于福利费的，让这样记账借 管理费用-福利费 贷 应付职工薪酬-福利费借 应付职工薪酬-福利费 贷 其他应付款-张三有这样记账的吗？

管理费用里面的福利费需要到应付职工薪酬-福利费这里过一下吗？领导要求我这样记账，比如有报销单来了，属于福利费的，让这样记账借 管理费用-福利费 贷 应付职工薪酬-福利费借 应付职工薪酬-福利费 贷 其他应付款-张三有这样记账的吗？

答： 您好 管理费用里面的福利费需要到应付职工薪酬-福利费 这里过一下 您后面记账是正确的

误餐费的账务处理这样的吗：借：管理费用-福利费贷：应付职工薪酬-职工福利费同时：借：应付职工薪酬-职工福利费贷：银行存款

答： 你好！是的。就是这样做分录。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

费用报销单中以员工个人抬头，比如销售部的张某报销，用现金支付~到底是记入应付职工薪酬――福利费呢？还是管理费用――福利费呢？整体分录应该是：借：应付职工薪酬――福利费 贷：库存现金 月末：借管理费用――福利费贷：应付职工薪酬――福利费是这样吗？

答： 整体分录是：借：应付职工薪酬――福利费 贷：库存现金 月末：借管理费用――福利费 贷：应付职工薪酬――福利费