采用约当产量比例法:产品投产时一次性投入,不需要 问
您好,同学,你说的一次性投入,分配率=材料总成本/(完工产品数量%2B在产品数量),例如原材料是一次性投入的,就是这样计算。但对于投入的人工,一般按工时计算,这样就需要用约当产量的方法。 答
某企业只生产一种产品,采用约当产量比例法将生产 问
你好,可以的,月初材料一次性投入,完工产品和在产品的单位材料成本是一样的 答
您好,我是小规模纳税人,开发票开超了,可是上季度开 问
撤回发票晚了,已经跨越了,已经累计12个月了。 答
关于少数股东权益的,母公司工商注册少数股东持股1 问
你好,这样不规范了 答
税务申报的时候提重分类报表还是不重分类报表? 问
您好,这个的话,是重分类报表 答
公司社保公积金是一个人力资源公司代缴的,这张社保公积金缴费单怎么做账啊?就是计提分录怎么做?交款分录怎么做啊?社保单位合计10547.56社保个人合计3997.56公积金单位合计1944公积金个人合计1944因为是代缴,还有代缴管理费360
答: 1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2 计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4 上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金
公司代扣缴社保,公积金,单位和个人承担部分怎么做分录
答: 1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4.上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金 5.上交个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款或现金
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
计提单位社保,公积金和个人部分社保和公积金,个人部分由公司缴纳和在职工薪酬里面扣的会计分录分别是怎么做
答: 企业分配工资 1.借:××费用(管理/销售等) 2.贷:应付职工薪酬——工资 二、计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 三、次月发放工资时 1.借:应付职工薪酬——工资 2.贷:应付职工薪酬——社保(个人部分) 3.应交税费——应交个人所得税 4.库存现金/银行存款 四、上交杜保 1.借:应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分) 2.贷:库存现金/银行存款 五、上交个人所得税 1.借:应交税费——应交个人所得税 2.贷:银行存款