有个电力公司，想跟我们签劳务派遣合同，但是施工方在国外，我们公司是人力资源公司，问题1我们公司有这个资质签这个合同吗？问题2我们存在承担什么风险？

老师请问。有个电力公司，想跟我们签劳务派遣合同，但是施工方在国外，我们公司是人力资源公司，问题1我们公司有这个资质签这个合同吗？问题2我们存在承担什么风险？

答： 您好，1，出国劳务外派公司，国家商务部批准的资质，我国对跨国劳务输出管理较严，并规定由专门的商务部门负贵对外派劳务的输出与管理，只有国家（部级机关）批准赋予合法对外签约外派权的正规公司，才能向国外派遣各类劳务人员。这些公司向政府主管部门交纳备用金，接受主管部门的监督。贵公司如果有这个资质就可以签这个合同，否则不行。2，风险就是国外政府变动，战争等的风险。

老师，有个电力公司，想跟我们签劳务派遣合同，但是施工方在国外，我们公司是人力资源公司，问题1我们公司有这个资质签这个合同吗？问题2我们存在承担什么风险？

答： 您好，1，出国劳务外派公司，国家商务部批准的资质，我国对跨国劳务输出管理较严，并规定由专门的商务部门负贵对外派劳务的输出与管理，只有国家（部级机关）批准赋予合法对外签约外派权的正规公司，才能向国外派遣各类劳务人员。这些公司向政府主管部门交纳备用金，接受主管部门的监督。贵公司如果有这个资质就可以签这个合同，否则不行。2，风险就是国外政府变动，战争等的风险。

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

A公司给劳务派遣公司签合同，每月把工资钱打个劳务派遣公司，由劳务派遣公司代发工资，这样就可以转移社保风险了吗 ，是不是必须员工给劳务派遣公司签订合同才可以转移社保风险

答： 可以这样处理，这样你就避免了社保这块儿的处理，