送心意

王晶老师

职称注册会计师,中级会计师,初级会计师

2018-10-11 17:39

也是和他签劳务合同吗

王晶老师 解答

2018-10-11 17:43

你好,可以正常发放,签订一份合同的

暖笨笨 追问

2018-10-11 17:43

签正常的劳务合同就可以了是吧,那他的个税怎么办呢,这不就是从两处取得工资么

王晶老师 解答

2018-10-11 17:44

个税可以报劳务报酬所得

暖笨笨 追问

2018-10-11 17:46

劳务报酬所得怎么申报呢,是不是报的多呢,我就报过正常工资的☺️

暖笨笨 追问

2018-10-11 17:48

我看了下公式,要报挺多钱的

王晶老师 解答

2018-10-11 17:50

劳务报酬也在个税自然人税收系统里面申报,不过税目不同,一个是工资薪金,一个是劳务报酬,都属于个税

暖笨笨 追问

2018-10-11 18:02

我刚算了一下,他在那边工资不够5000,不用交个税的。肯定是信息采集了。那我们这边可以按工资薪金给他交个税么

王晶老师 解答

2018-10-11 18:06

两个工资薪金了,那他的起征点就是10000了,不正常吧

暖笨笨 追问

2018-10-11 18:10

那我们这边给他发9000,他要交1440这也不现实吧

王晶老师 解答

2018-10-11 18:58

正常来说确实是要按照劳务申报的

上传图片  
相关问题讨论
也是和他签劳务合同吗
2018-10-11 17:39:55
你们单位发放工资即可,不用扣缴社保。需要签订用工合同。
2018-11-08 15:05:05
你好,如果股东的话不交社保也没问题
2023-12-13 10:55:40
1.都是签的劳动合同吗,是的话都可以做工资 2也可以按工资的。
2019-11-15 14:40:17
你好不可以的。这个可以申报的
2022-03-17 03:10:49
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
    举报
    取消
    确定
    请完成实名认证

    应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

    取消
    确定
    加载中...