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︶人生如流水
于2018-09-29 22:54 发布 1967次浏览
王雁鸣老师
职称: 中级会计师
2018-09-29 22:56
是每月人工,制造费用都高处收入了,不知道怎么做好
王雁鸣老师 解答
2018-09-29 23:00
您好,建议把一部分费用,记入管理费用处理比较好一些。
︶人生如流水 追问
2018-09-29 23:03
老师我没明白你的意思
2018-09-29 23:04
你的意思是,把部分人员的薪资放到管理费用里面去,然后降低制造费用及人工成本?
2018-09-29 23:05
这样亏损的比较厉害会不会有问题,我们到现在都亏损,100多万了
2018-09-29 23:08
您好,是的,我的意思,就是把部分人的薪酬放到管理费用去,这样亏损的比较厉害,实际情况是这样的,就没问题的,否则,会引起税务关注的。
2018-09-29 23:09
实际就是这样的,我们公司去年8月份才成立的
就是亏损的太厉害了所以我都不敢放太多斤费用去
2018-09-29 23:11
您好,哦,那这个有发票的费用,最好还是入账处理。
王老师,我还有个问题想请教一下,我们管理人员是大小周,员工是按国家规定的,那我做薪资表按实际的做可以吗?
2018-09-29 23:12
您好,是的,按实际做就可以的。
2018-09-29 23:14
老师你是说薪资天数,我按实际的可以对吧
2018-09-29 23:15
那我把生产部分人员调到管理费用去,他们的上班天数跟我们上班天数不同,应该没事吧,税局应该不会管这个吧
2018-09-29 23:19
您好,是的,薪资天数,按实际的可以,没事的,税务不会管这个的。
2018-09-29 23:23
老师还有个问题就是,如果我倒回去修改一下1~6月份的报表这样没问题吧
我年底报表保持一致,这样可以吗?,
2018-09-29 23:26
您好,这个没问题的,这样可以的。
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王雁鸣老师 | 官方答疑老师
职称:中级会计师
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王雁鸣老师 解答
2018-09-29 23:00
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