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Guocoooa
于2018-09-05 13:55 发布 926次浏览
大卫
职称: ,中级会计师
2018-09-05 14:09
你好,通常都是税前公司,也就是应发工资。
Guocoooa 追问
2018-09-05 14:18
那怎么计提?分录?
大卫 解答
2018-09-05 14:26
你好,我这里发一个社保的各项计提缴纳的分录。一、计提五险、公积金(公司部分)、工资 借:管理费用/生产成本/销售费用-人工成本 贷:应付职工薪酬-养老险-医疗险-失业险-生育险-工伤险、住房公积金、工资 二、发放工资 借:应付职工薪酬-工资(应发总额) 贷:其他应付款-养老险(个人) 其他应付款-医疗险(个人) 其他应付款-失业险(个人) 其他应付款-公积金(个人) 应交税费-个税 银行存款/现金(实发工资) 三、交社保、公积金 借:应付职工薪酬-养老险(企业部分)-医疗险(企业部分)-失业险(企业部分)-生育险(企业部分)-工伤险(企业部分)、公积金(企业部分) 其他应付款- 养老险(个人)-医疗险(个人)-失业险(个人)、公积金(个人) 贷:银行存款 四、交个税 借:应交税费-个税 贷:银行存款
2018-09-06 10:21
那就是俩个人工资总共为6572.6这是应发工资?实发工资为减掉他们自己负担的部分吗?
2018-09-06 18:27
你好,你说的对。实发的要减掉他们自己负担的部分。
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大卫 | 官方答疑老师
职称:,中级会计师
★ 4.96 解题: 917 个
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Guocoooa 追问
2018-09-05 14:18
大卫 解答
2018-09-05 14:26
Guocoooa 追问
2018-09-06 10:21
大卫 解答
2018-09-06 18:27