老师好，电子税务系统有一个风险提示，就是说税务申报的工资比社保申报工资要多，现在要求我们把差额部分补申报社保并且完成缴纳，如果现阶段不处理它，会不会有什么后果？

董孝彬老师 解答

2026-06-27 17:29

您好，不处理会有后果：①按日加收欠缴额万分之五滞纳金（ 社会保险法 第八十六条）；②逾期不改处欠缴额1至3倍罚款（同上）；③税局可责令限期补缴、划扣账户或申请法院强制执行（ 社会保险费征缴暂行条例 第二十六条）；④纳税信用可能降级影响发票及招投标；⑤员工投诉需全额补差加热滞纳金。建议尽快按提示补申报缴纳，拖延只增成本。

董孝彬老师 解答

2026-06-27 17:30

您好，各地都在让社保基数调到和应付工资一样，我们也是这样的，调了

婉 追问

2026-06-27 17:34

那有两种情况如果处理，第一种就是我们老板，有好几家公司，上保险的的是其中一家，但在其他自有公司也有领取工资，这些自有公司如何给他做社保申报及缴费呢？第二种是，那些已经离职很久了的员工部分怎么给他们申报呢？他们已经在新单位都入职上保很久了。

董孝彬老师 解答

2026-06-27 17:35

您好，归到一个公司发工资，有公司只发工资不交社保，会有风险
离职员工的年度工资申报时不要改动，还是以前的，不会涉及到补交

婉 追问

2026-06-27 17:38

这个差额部分您知道是从什么时间起止吗？系统里只有通知，没有说明起止时间和差额的具体金额。

董孝彬老师 解答

2026-06-27 17:39

您好，我们江苏是从26年1月

婉 追问

2026-06-27 17:40

是在哪里可以询问时间？社保局吗？我们是湖南省常德市

董孝彬老师 解答

2026-06-27 17:49

您好，没有时间，是我们自己问税务局，还还价呢，同意我们3年之内到实缴，

婉 追问

2026-06-27 17:58

就是说补申报内容的起止时间是今年1-6月，申报后补缴的时间可以和税局沟通往后延一延，免除滞纳金是吧？

董孝彬老师 解答

2026-06-27 18:04

您好，滞纳金是100%不免的，这是系统设定的
调到应付工资，得看情况， 我们是人特别多，上千人，公司亏损的

婉 追问

2026-06-27 18:06

我们人不多，但亏损重，老板听到这个都不想搞了，想注销，我们可能得失业了(｡ì _ í｡)

董孝彬老师 解答

2026-06-27 18:09

哦哦，人不多，这个就很难了， 我们人多去谈的，说强制我们就去外省了，后来让我们3年内实缴

婉 追问

2026-06-27 18:14

羡慕，谢谢老师