老师好！请问• 法定节假日当天：正常带薪1倍 + 额外3倍加班费 = 合计4倍日薪，是这么算的吗

我和公司签合同时刘约定的是每天上班14小时，月休4天。这样节假日上班还有加班费吗？合同合法吗？

答： 你好 不合法的，这个每个星期工作是超过44个小时了

关于全年一次性奖金的问题，年总结算的加班费评优等按照合计数计入全年一次性奖金，这种避税方法是否可行？

答： 你好，你所举例不属于全年一次性奖金范畴的

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

底薪2200元，加班费怎么计算？周末加班？应出勤22天，缺勤一天，绩效500，要扣钱吗？

答： 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。