送心意

董孝彬老师

职称中级会计师

2026-01-26 19:47

朋友您好,感谢您的信任

董孝彬老师 解答

2026-01-26 19:51

朋友您好,一般有这些共用费用  
1. 管理类:工资、办公费、差旅费、招待费、行政车辆费。  
2. 能源类:水费、电费、燃气费、蒸汽费、压缩空气费。  
3. 厂房类:房屋折旧、维修费、租赁费、物业费、安保费。  
4. 设备类:公共设备折旧、维护费、公共工具费、软件维护费。  
5. 仓储物流类:仓库折旧、仓管员工资、装卸费、公共运输费。  
6. 质量安全类:检测设备折旧、劳保用品、安全设备维护费。  

分摊方法有 
1. 直接追溯:能直接算给某部门的直接入该部门。  
2. 按使用量:电费=总费用×(部门用量÷全厂用量)。  
3. 按面积:费用=总费用×(部门面积÷总面积)。  
4. 按产值:费用=总费用×(部门产值÷全厂产值)。  
5. 按工时:费用=总费用×(部门工时÷全厂工时)。  
6. 混合:先按面积分摊固定部分,再按产值调整。  

操作上  
1. 建费用分类与代码。  
2. 每月采数据:表数、面积、人数、产值、工时。  
3. 定规则并书面化(也可以年内改规则的) 
4. 定期复核。

李广君 追问

2026-01-26 20:12

问一个比较专业的问题,现在公司定的年度目标是销售几个亿,净利润率25%,费用率18%,人效80万每人。那财务部怎么定对应的指标和公司的目标挂钩起来

董孝彬老师 解答

2026-01-26 20:26

哦哦,指标要紧扣公司核心目标,财务量化要能落地

李广君 追问

2026-01-26 20:29

收入这些尼,这指标好像比较冷门啊。把控费用偏差率这个总不能指所有费用吧

董孝彬老师 解答

2026-01-26 20:35

收入就是回款率
销售回款/收入,直接决定净利润是不是回到公司,
费用偏差率只管财务可控的费用
就是销售管理费用中财务 有审批权的,能事前控,事后核的部分,比如差旅,招待,办公,咨询等,不含工资,税,利息,材料 成本

李广君 追问

2026-01-26 20:42

哪些费用财务不可控的

董孝彬老师 解答

2026-01-26 20:44

下面的工资,税,利息,材料成本

李广君 追问

2026-01-26 20:57

有个系统上的问题,现在费用分部门。比如销售部销售一批货,这这批货需要模具,然后采购下订单采购这货和模具,但是模具采购进来一次性入费用,关键点来了,这个费用应该是归生产部的,但是销售做销售单的时候,下推采购订单,默认销售部的。这个部门怎么办

李广君 追问

2026-01-26 20:57

模具费直接挂到销售部了

董孝彬老师 解答

2026-01-26 21:04

您好,模具是生产用的,这个不能是销售费用

李广君 追问

2026-01-26 21:06

销售部销售产品出去的时候,这产品需要对应模具,就和产品一起受订,就在同一个单子里面,同一个单子都在销售部,这个怎么拆?

董孝彬老师 解答

2026-01-26 21:09

哦哦,单子不分拆了,但费用分开

李广君 追问

2026-01-26 21:11

凭证切过来没法改部门吧,貌似改不了

董孝彬老师 解答

2026-01-26 21:16

红冲后,再做正确分录嘛,我们调整不就是这样做的么

李广君 追问

2026-01-26 21:21

以后要查源头数据,没法关联单据啊

李广君 追问

2026-01-26 21:27

老师,这里明明有凭证模板01了,而且凭证模板01的借贷科目,660101这是销售工资。但是表身又做财务费用。这个凭证模板有啥意义,放在这里

董孝彬老师 解答

2026-01-26 21:33

哦哦,那我们用成本中心重新分配

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一、 计入管理费用——工资 1、计提时 借:管理费用——工资 贷:应付职工薪酬 2、发放时的分录: 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——代扣个人社保 贷:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款(或库存现金)
2019-07-14 23:07:04
看这个在哪个部门吧 车间用的属于车间管理
2019-09-06 14:27:48
借;管理费用 贷;库存现金等科目
2017-12-27 08:55:38
你好,具体是发生的什么费用
2018-01-22 11:57:01
您好,可以计入管理费用
2018-12-30 12:59:18
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