做发工资分录的时候，要不要提现工作服扣款，怎么体现

之前做了一笔计提工资的分录，付了一张没有发放工资的工资表，要是下个月用现金发放工资要付什么单据呢？

答： 您好！要签名了的工资表。

老师，如果一员工工资应发数为5000，其个人扣社保200，扣个税100，公司本应承担的社保为800因某种原因员工要求自己承担，交纳社保时由公司代交，后面工资发放之后再交现金回公司存银行，以上情况计提工资、计提社保、代扣社保和个税，发放工资、以及交纳社保、交回现金并存银行的分录分别是什么呢?麻烦老师详细的写给我一下，谢谢老师

答： 借管理费用-工资5000 贷应付职工薪酬-工资5000 借应付职工薪酬-工资5000 贷其他应收款200 应交税费-个税100 银行存款 借其他应收款1000 贷银存 借现金800 贷其他应收款

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师，这个题的答案我不解。我认为答案不对或不够全面。发放工资的是实发工资。但是我们上月计提工资的时候应该计提应工资。这里没有体现社保和 个税的处理。麻烦补讲解下哈。请告知计提的分录是怎么样，发放的时候是怎么样的。谢谢

答： 这个是你们正常员工的工资吗？上面题目是劳务派遣单位是不是有发票给你们